Certamente un trampolino verso l’impiego ma che dà una visione a 360 gradi del mondo del lavoro e aiuta a scegliere, oltre che a essere scelti. Riassumendo in due parole… qualità e professionalità.

Partecipante L. F. da L.

La nostra risposta alla carenza di personale qualificato.

Con il suo programma formativo, InnoPark Schweiz contribuisce a ridurre la carenza di personale qualificato mirando all’aggiornamento delle competenze delle risorse umane esistenti.

InnoPark è un programma nazionale promosso dalla Segreteria di Stato dell’economia SECO nel quadro dei provvedimenti inerenti al mercato del lavoro PML. I servizi offerti da InnoPark includono corsi di formazione continua in economia aziendale, coaching di sviluppo personale, partecipazione a progetti nonché affiancamento e sostegno nella ricerca dell’impiego.

Passagio di consegne

Dal 1 giugno la signora Lioudmila Thalmann (lic. Phil. OEC UZH/MBA ETH Zürich) lavora come COO/CFO e parte della gestione amministrativa dell’InnoPark …

Nuovo rapporto annuale

Il rapporto annuale 2016 è stato rilasciato dopo l'Assemblea degli 19.05.17 ed è pronto per il download. Scaricare qui

Nuova CEO

Il’ 1 Luglio 2016 la signora Dr. sc. Techn. ETHZ Denise Fessler riprende la carica di CEO di Dr. Martin Geser. Nel corso degli ultimi quattordici anni …